Faiseur de Tresses wrote:Sauf que les chiffres donnés pour le recrutement ne sont pas tout à fait vrais. Depuis un an, on vit un renouvellement profond de l'effectif, donc il y a eu pas mal de mouvement sur les 3 derniers mercatos, mais sur les étés 2014 et 2015 il n'y a eu je crois que 9 recrues au total, ce qui est très peu.
Sinon bfb2, je suis d'accord sur le fond mais pas sur une partie de la forme (notamment le premier paragraphe).
EN 2013 / 2014 L'ASSE recrute 8 joueurs : Baysse, Corgnet, Sissoko, Tabanou, Valette et Erding en été et se fait prêter Erding et Tremoulinas au Mercato d'hiver
2014 / 2015 est en fait l'année ou l'ASSE recrute le moins : 3 joueurs au mercato d'été (KMP, KTC, Ricky) et 1 et 1 au mercato d'hiver N'Guéno)
En 2015 / 2016 L'ASSE rentre dans une frénésie de recrutement avec 8 joueurs en été (Pajot, Esseyric, Malcuit, Beric, Roux, Bahebeck, BAE, Maupay) et 4 au mercato d'hiver (Tannane, Soderlund, Selnaes et Tabanou)) ....
Quand on voit cette liste de noms, et que l'on connaît l'apport de certaines de ses recrues, ne peut on pas se rendre compte de la limite de l'argument " les jeunes n'ont pas le niveau pour le très haut niveau" ?
Est ce que des jeunes comme Saadi, ASM, Bamba, DSL aurait ils moins apportes que certains des noms cités dans une stratégie de rotation ?
Est ce qu'il n'y pas moyen de recruter moins pour recruter mieux tout en s'appuyant sur notre centre de formation ?
Si une année l'ASSE a moins besoin de nouveaux joueurs parce que son effectif est déjà constitué (ce n'est arrivé qu'une fois), elle peut soit ouvrir la porte à moins de jeunes, soit faire jouer la concurrence entre eux, soit se séparer de certains éléments vieillissant entrant dans la rotation de l'équipe .....